総務経理部

高校在学中は、商業科で簿記や情報処理の勉強をしていたため、学んでいたことを活かせる事務職の求人を探していました。

探す上での絶対条件が、年間休日が120日以上あるところでした。

休みがあることで日々の仕事に集中して取り組めると考えていたので、ここだけは絶対譲らないという気持ちで企業選びをしていました。

そこで、自分の就職軸にぴったりとあったLSIに入社を決めました。

最初は総務業務から覚えていきました。

データや書類整理、電話対応から始まり、総務に関わる仕事の幅を広げていきました。

その後は、上司に経理業務を教えてもらい、少しずつ覚えていきました。

現在は、経理業務の支払業務、経費精算、小口現金の管理や総務業務の備品管理、勤怠管理、入退社の手続きなどを任せていただいています。

また、終わった業務は必ずミスがないかを上司と確認し、ミスが起こらないようにしています。

締切を守ることには特に気をつけています。

どの業務でも締切を守ることは重要だと思いますが、納付や振込、役所に提出する書類など、期限が遅れてしまうだけで、会社全体に迷惑がかかります。

同じ業務を繰り返し行う総務経理業務ですが、慣れてきた時が一番ミスをしやすいので、常に緊張感を持って取り組んでいます。

弊社は、1979年設立の歴史のある会社ですが、日々変化のある企業だと感じております。

私が入社したときは、アナログで対応していた業務が、今はオンラインでできるようになりました。

また、オフィスも改装されて、ほとんどの席がパーテーションで区切られたので、とても集中しやすい環境になりました。

業務面での変化はもちろん、コロナ禍によるテレワーク制度の導入、オフィスも改装され、昔と比べるとすごく働きやすくなったと思います。

総務経理業務は、ルーティンワークが多く、毎月やらなければならない業務が決まっています。

ただ、会社の根幹を支える重要なポジションで、業務はルーティンワークでも会社全体の変化を近くでみれるので、そこはバックオフィス業務のおもしろい部分だと感じております。